亲爱的Hilltoppers,

无论你是学生, 家庭成员, 教职员, 或者明矾, 当涉及到社区时，我们都分享我们圣十字创始人的价值观, 多样性, 社会公正与服务. 本着这种精神, 教务长办公室的工作人员期待与你合作，以不同的方式服务我们的社区!

任何圣的成员或客人. 爱德华大学的社区有一个关于学生的担忧, 我们鼓励你通过电子邮件或电话联系教务处. 还有一些资源可以帮助你. 人际关系在我们的校园里迅速形成，反映了一个相互联系和充满活力的大学社区，在这里我们互相照顾，在更伟大的教育之旅中相互支持, 信仰与灵性, 以及人类发展.

如果您还没有去我们位于G16主楼的办公室，请去! 我们一直期待着在山顶再度过美好的一年.

真诚地,

史蒂文Pinkenburg
学生辅导主任

康妮·雷·罗德里格斯
学生事务副院长兼学生福利主任

Jen Wichman
学生副院长和学生行为主任

提高Ayabarreno
技术支持协调员

科里普瑞特
福利协调员

多样性、公平和包容

圣的多样性. 爱德华丰富了我们的社区. 它代表了我们追求卓越的文化、使命和承诺的重要组成部分. 我们重视个体差异, 生活经历, 我们的员工和学生为我们充满活力的学术环境贡献了独特的能力和创新人才. 看看我们怎么样 创造一个更加公正和人道的世界.

行为干预小组 

圣. 爱德华的 行为干预小组(BIT) 关心可能有困难的学生、教师和工作人员. 保持我们社区的健康和安全-学习如何报告问题, 识别处于困境中的人的行为, 熟悉可用的资源. 

偏见事件应变小组 

圣. 爱德华的 偏见事件应变小组 通过创建和维护一个安全、包容的教育环境服务于我们的社区. 学习如何识别偏见事件, 何时或如何做报告, 看看我们的BIRT成员是谁.